教育背景

　　2005.9–2007.7   企業(yè)管理專業(yè)碩士  北京**大學(xué)  （排名：4/37）主修課程：人力資源開發(fā)與管理、薪酬管理、管理經(jīng)濟學(xué)等。

　　2001.9-2005.7   市場營銷專業(yè)本科  北京**大學(xué)  （排名：3/100）
主修課程：市場營銷、消費者行為學(xué)、市場調(diào)研、組織行為學(xué)、管理學(xué)、財務(wù)會計、商務(wù)英語、企業(yè)物流、供應(yīng)鏈管理等。
　　實踐經(jīng)驗

　　2006.11–今     薪酬調(diào)研專員  ******公司

　　電話確認報名客戶基本信息，審核調(diào)查問卷，運用SPSS等專業(yè)工具進行數(shù)據(jù)分析，整理并完善調(diào)查流程。全面了解薪酬結(jié)構(gòu)和薪酬調(diào)查流程；提高了人際理解及溝通、問題解決、壓力承擔(dān)等能力；鍛煉了管理和指導(dǎo)團隊成員協(xié)同工作的能力。

　　2006.6-2006.10  撰寫《掉渣燒餅火爆現(xiàn)象的4PS分析》報告

　　針對2005年前土家族掉渣燒餅連鎖店風(fēng)靡一時的現(xiàn)象，從產(chǎn)品、價格、渠道、促銷手段四個方面對其火爆的原因加以分析，并預(yù)測了該種連鎖店的未來前景。運用了營銷學(xué)基本理論，實踐了營銷調(diào)研方法。

　　2006.3-2006.5   咨詢助理    ****咨詢公司

　　協(xié)助項目經(jīng)理進行電話訪問，資料整理和分析；撰寫項目報告。掌握了電話訪問的技巧，熟悉了咨詢項目的運作流程。

　　2006.1–2006.3   撰寫《銷售隊伍管理》一書的兩章

　　查閱銷售管理及人力資源管理類文獻近50篇，撰寫《銷售人員招聘與選拔》和《銷售人員的培訓(xùn)》兩章。提高了資料分析和寫作能力。

　　校內(nèi)工作

　　2002-2006      研究生會體育部委員、團支部書記

　　增強了組織協(xié)調(diào)和溝通能力。

　　榮譽獎勵

　　2006.11     校三好研究生

　　2005.6      北京市優(yōu)秀畢業(yè)生

　　2004.11     社會工作獎學(xué)金

　　2004.7      國際企業(yè)挑戰(zhàn)賽模擬二等獎

　　2002-2004   連續(xù)三年校三好學(xué)生

　　2002-2004   連續(xù)三年學(xué)習(xí)獎學(xué)金

　　2002-2004   連續(xù)三年院優(yōu)秀團員

　　個人技能

　　英語水平：六級 560分

　　計算機水平：國家二級（C語言）

　　熟練使用office軟件，會使用ERP軟件

　　自我評價

　　真誠、內(nèi)斂、專注
　　
　　優(yōu)秀的思維、溝通和學(xué)習(xí)能力

　　良好的團隊協(xié)作能力和團隊管理潛力